PROVINCIA DE BUENOS AIRES - ARGENTINA
POR QU LOS FUNCIONARIOS DE TURNO NOS DISCRIMINAN PERMANENTEMENTE?9 aos para lograr la estabilidad. 10 aos para el reconocimiento de la antigedad.
Por si todo esto fuera poco, y a pesar de haber mantenido reuniones sectoriales con funcionarios del Ministerio de Economa, el aumento otorgado recientemente a la Administracin pblica central (Ley 10.430) no tiene el mismo tratamiento para los empleados del Hipdromo de La Plata y trae un perjuicio econmico para los empleados por reunin y los mensuales con continuidad, queriendo cambiar los regmenes de horarios existentes. Lo que trae aparejado implcitamente una reduccin salarial y, lo que es ms grave, el no reconocimiento de la continuidad de tareas.
RECLAMOS PENDIENTES10 aos SIN Convenio Colectivo propio. (Acordada su confeccin y el compromiso de su implementacin por autoridades del Hipdromo, Lotera y Ministerio de Trabajo).
10 aos SIN Escalafn. (nico instrumento que permite dignificar las tareas y establecer la responsabilidad en las funciones; a igual tarea, igual remuneracin)
Otorgamiento de URPES (uno de los pocos organismos del Estado provincial que no las percibe) ($ 300 segn rgimen horario).
Negativa al aumento del presupuesto de horas extras (500 empleados realizan las mismas tareas que hace 10 aos realizaban 700).
Por ello, las Comisiones Directivas y cuerpos de Delegados de ambas organizaciones gremiales, hemos decidido realizar una campaa de esclarecimiento interno y externo. Para que estos justos reclamos sin respuesta, tengan solucin por parte de las autoridades, IMPOSTERGABLEMENTE antes del 19 de noviembre.
DINGNews.com 13/11/2007
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